7月23日，资本邦掌握到，继定好6000亿“小”总体目标后，长城汽车哈弗又放大招，发布了史上最牛规模性股权激励计划。

长城汽车哈弗(601633.SH，02333.HK)昨天晚上发布消息称，2021年个股期权激励计划拟授于3.97亿份，约占激励计划议案公示时公司股份数量的4.317%。期权价格33.56元/股，该价钱等同于长城汽车哈弗7月22日A股收盘价格51.03元的66%。

个股来源于为长城汽车哈弗向鼓励目标定项发售的企业A股优先股个股，初次授于占比均为80%，预埋20%。

据方案议案，本次鼓励目标8784人，包含在长城汽车哈弗就职的高級管理者、企业子公司执行董事和高級管理者，企业(含子公司)中层管理工作人员及关键技术(业务流程)技术骨干。

该激励计划有效期限自个股期权初次授于生效日至鼓励对象图片获授的个股期权所有行权或销户结束之时止，最多不超过48个月。在行得通权天内，若做到方案要求的行权标准，鼓励目标应在个股期权初次授于生效日满12个月后的将来36个月内分三期行权，每一期行权比例均为1/3。

但是，激励计划要具体所有行权并不易。

依照方案，2021-2023年三个会计期间，长城汽车哈弗销售量考评总体目标各自为149/190/280万台，纯利润考评总体目标各自为68/82/115亿人民币，总体目标达到方能所有行权。

换句话说，依照此次设置的目标测算，将来三年长城汽车哈弗的产销量要均值提高36%上下。

此次激励计划或者长城汽车哈弗将来5年战略发展规划配套设施设计的物质。

先前企业公布，到2025年，集团公司主营业务收入将超6000亿人民币，新能源车要占据8成。

长城汽车哈弗2020年度收益再度提升千亿，但是依照6000亿人民币的工作规划，长城汽车哈弗必须在这个基础上营业收入提高4.8倍，这就规定企业将来5年的人均年收入增长速度做到42.2%。

据长城汽车哈弗全新公布的业绩快报，2021年上半年度，企业营业总收入621.59亿人民币RMB，同比增加73%;纯利润34.98亿人民币，同比增加205.19%。但是，也应当见到，期限内销售业绩暴涨与上年新冠造成的同期数量低有较大的关联。

除开鼓励计外，依照5年战略发展规划，长城汽车哈弗方案在未来五年，企业总计研发投入做到1000亿人民币，在2023年集团公司研发人员将超过3数万人，在其中开发软件优秀人才要占1/3。

综合性看来，要完成6000亿人民币的年度工作计划，长城汽车哈弗任重道远。

企业不仅必须个股期权激励计划的助推，更应在车辆商品、技术研发、售后维修服务等阶段用心打磨抛光，服务周到千万顾客，从此之后才可以在行业竞争中得到比较优势。